因工作需要，经研究，决定委托区人力资源市场招考录用社会化用工2名，从事救护车驾驶员工作，现制定简章如下：

     一、招考原则 

    坚持公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，面向社会公开报名，统一进行适岗能力测试，择优录用。
    二、招考条件
      1.拥护党的路线方针政策，具有良好的政治素养和思想品德;品行端正，遵纪守法，作风正派，无违法犯罪记录及其它纪律处分; 具备较好的驾驶相关专业知识，适应能力强，工作踏实，身体健康，有较好的沟通协调能力。有超强的安全意识、服务意识和责任心。

2.具有金坛户籍或在金坛居住满5年及以上。
      3.学历要求具有高中及以上学历；

4.年龄要求40周岁及以下（1981年5月及以后出生）；

5.裸视力1.0及以上；

6.准驾车型B类、5年及以上驾龄，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章；

7.退伍军人优先。

三、招考岗位及人数

四、招考程序
    (一)报名与咨询
       1、报名时间：2021年05月10日—2021年05月12日(上午8:30-11:00;下午14:00-17:00)。
       2、报名地点：金坛区人力资源市场二楼窗口（金坛大道150号）。

3、报名方式：采取现场报名方式，报名者须携带身份证、户口簿、学历学位证书、相关证书原件及复印件一份，近期正面免冠1寸照片2张，非金坛户籍人员需携带暂住证，并如实填写《报名登记表》，报名表见附件。
    （二）面试

报名通过简历筛选后方可参加面试。

面试：从高分到低分按不大于计划招录人数3倍的比例确定参加面试的人选。面试采用适岗能力测试的方式，成绩达不到60分者为不合格，不予录用。面试时间、地点另行通知。

    （三）体检
    根据成绩高低，按照招聘人数1：1的比例确定参加体检人员，进入体检的应聘者安排到指定医院体检，体检工作参照事业单位招工体检标准执行。若有体检不合格的，按照成绩依次递补，体检时间另行通知。
    （四）政审
    对体检合格的人员，列为政审对象，按有关规定进行政审，因政审不合格出现缺额的依次递补。
    （五）录用
       1．新录用人员由区人力资源公司签订劳动合同，交纳五险，试用期3个月；

2．福利待遇按金坛第一人民医院用工标准执行。

五、咨询电话： 82829363

附件：报名登记表.docx

2021年5月9日